O wypracowywaniu ścieżek kariery z perspektywy HR i managera IT

Czy managerowie i specjaliści IT podobnie myślą o rozwoju? Jakie kompetencje są kluczowe? Jak je zmierzyć? I jak uwzględnić wartości firmy w systemie oceny. To tylko niektóre z wyzwań, z którymi zmierzyłyśmy się podczas wypracowywania nowej struktury stanowisk IT w Ringier Axel Springer Polska. W naszej prezentacji opowiemy m.in. o tym jak udało się zaangażować w zmianę naszych inżynierów i co z tego wynikło, o postrzeganiu przez inżynierów kluczowych kompetencji we współczesnym świecie IT oraz o tym, czy perspektywy specjalistów i managerów IT połączyły się w tym projekcie, czy wręcz przeciwnie. Opowiemy też o konsekwencjach wprowadzonej zmiany, zarówno tych pozytywnych, jak i negatywnych.